EngiQueers et Ingénieurs Canada célèbrent le Mois de la fierté

Ingénieurs Canada est très heureux de célébrer le Mois de la fierté et ce que cela signifie pour la création d’une profession plus inclusive. Plus tôt cette année, nous avons annoncé l’établissement d’un partenariat avec EngiQueers Canada, un organisme national dirigé par des étudiants qui défend les droits des étudiants en génie LGBTQ+. Nous avons donc demandé à deux leaders d’EngiQueers de nous faire part de leurs points de vue sur ce partenariat et de nous dire pourquoi il est important de célébrer le génie durant le Mois de la fierté. 

Emily Abelseth, présidente, EngiQueers Canada 
Pronoms : She/Her/Hers 

C’est le mois de juin! Vive le Mois de la fierté! 

À titre de nouvelle présidente d’EngiQueers Canada, j’aimerais me présenter et remercier chaleureusement Ingénieurs Canada d’avoir conclu ce nouveau partenariat stimulant avec nous. En appuyant des groupes de revendication dirigés par des étudiants, Ingénieurs Canada crée un précédent pour d’autres organismes d’ingénierie au Canada. Ce partenariat témoigne de l’engagement d’Ingénieurs Canada à faire progresser la diversité et l’inclusion au sein de la profession d’ingénieur. 

Nous travaillons sans relâche pour faire du génie un espace plus inclusif. Comptant déjà plus de 30 groupes membres au pays, le réseau d’EngiQueers Canada apporte de la visibilité et du soutien aux étudiants LGBTQ2+, tout en faisant des représentations pour défendre leurs droits. Nos membres fournissent à ces étudiants une communauté durable au moyen d’événements sociaux, de séances de formation et d’activités de développement professionnel. Pour n’en donner que quelques exemples, le groupe EngiQueers de l’Université de Waterloo organise des rencontres sociales pour les étudiants en génie LGBTQ2+, le groupe Leadership Through Diversity de l’Université de Victoria donne des séances de formation anti-oppression à l’intention de l’Engineering Student Society et d’autres clubs de génie, et le groupe EngOut de l’Université Ryerson tient des soirées avec des représentants de l’industrie qui permettent aux étudiants de réseauter avec des entreprises inclusives. En recrutant des alliés et en amenant les étudiants, les enseignants et les ingénieurs à mieux comprendre les avantages de la diversité et de l’inclusion, notre organisme aide les étudiants queer à terminer leur formation et à accéder au monde professionnel sans être freinés par des obstacles liés au genre et à la sexualité. 

Au cours des mois de juin, juillet et août, les membres d’EQ Canada vont participer à des défilés de la Fierté partout au Canada – assurant ainsi une représentation concrète et positive de la communauté LGBTQ2+ en génie. Notre participation à ces défilés aidera à contrer le stéréotype voulant que le domaine du génie soit une clique masculine conservatrice – ce qui est particulièrement important pour les jeunes personnes LGBTQ2+ qui, autrement, n’envisageraient peut-être pas de s’orienter vers les STIM en raison de leur culture historique. Vous allez nous voir à la Toronto Pride le 21 juin, à la Victoria Pride le 7 juillet et à la Capital Pride le 25 août. Venez nous y rencontrer!